公司工资不发怎么投诉

如果公司没有按时发放工资，您可以采取以下几种途径进行投诉：

向劳动行政部门举报

您可以直接到当地劳动行政部门举报，通常是单位所在区的劳动监察大队。劳动行政部门有权监察用人单位的工资支付情况，并会责令用人单位限期支付工资。如果逾期不支付，还会被要求按应付金额的百分之五十以上至百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

拨打投诉热线

您可以拨打12333人力资源社会保障服务热线电话进行举报投诉。此外，部分地区还有一些专门的投诉热线，例如湖南省总工会的“12351”职工服务热线。

申请劳动仲裁

如果通过举报和投诉热线未能有效解决问题，您可以向用人单位所在地的劳动仲裁委员会进行投诉和申请仲裁。在申请劳动仲裁时，您需要确认与单位之间的劳动关系，并准备好相关证据，如劳动合同、工资单、考勤记录等。

向人民法院申请支付令

您还可以向当地人民法院申请支付令，要求用人单位支付拖欠的工资。

利用在线投诉平台

您可以通过国务院客户端小程序、人力资源社会保障部公众号或劳动监察大队进行投诉，这些平台可以帮助您取证留痕，证明您曾向公司要求过工资，并且向行政机关投诉过。

在采取以上行动时，请确保您已经收集了充分的证据，如劳动合同、工资条、出勤记录等，以便在需要时能够证明您与公司之间的劳动关系以及公司拖欠工资的事实。同时，您也可以考虑咨询专业律师，以获得更具体的法律建议和帮助。